আমেরিকায় কর্মরত ভারতীয় IT পেশাজীবীদের জন্য গ্রিন কার্ড একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ বিষয়। সম্প্রতি ডোনাল্ড ট্রাম্প প্রশাসনের গ্রিন কার্ড কর্মসূচি স্থগিত করার সিদ্ধান্ত এবং TCS-এর মতো শীর্ষ প্রতিষ্ঠানের প্রতিক্রিয়া নিয়ে নতুন করে আলোচনা শুরু হয়েছে।
বিশেষজ্ঞদের মতে এবং টিসিএস (TCS)-এর সাম্প্রতিক বিবৃতি অনুযায়ী, এই স্থগিতাদেশের প্রভাব ভারতীয় আইটি শিল্পের ওপর খুব সামান্যই পড়বে। তাই আতঙ্কিত না হয়ে প্রকৃত পরিস্থিতি জানা জরুরি।
TCS-এর অবস্থান: "কোনো বড় প্রভাব পড়বে না"
আমেরিকার গ্রিন কার্ড কর্মসূচি সাময়িকভাবে স্থগিত হওয়ার পর ভারতের বৃহত্তম তথ্যপ্রযুক্তি সংস্থা টাটা কনসালটেন্সি সার্ভিসেস (TCS) স্পষ্ট জানিয়েছে যে, এই পদক্ষেপে তাদের ব্যবসায় বা কর্মীদের ওপর কোনো বড় বা সরাসরি নেতিবাচক প্রভাব পড়বে না।
কোম্পানির পক্ষ থেকে জানানো হয়েছে যে, তাদের ব্যবসায়িক মডেল এবং দীর্ঘমেয়াদী পরিকল্পনা এই ধরনের নীতি পরিবর্তনের সঙ্গে মানিয়ে চলতে সক্ষম। ফলে ভারতীয় কর্মীদের চিন্তিত হওয়ার কোনো কারণ নেই।
PERM কী এবং কেন এটি গুরুত্বপূর্ণ?
PERM হলো আমেরিকার একটি শ্রম-সার্টিফিকেশন প্রক্রিয়া। অনেক ক্ষেত্রে কোনও কোম্পানি বিদেশি কর্মীকে স্থায়ীভাবে নিয়োগ করার জন্য গ্রিন কার্ডের আবেদন করতে চাইলে এই প্রক্রিয়া অনুসরণ করতে হয়।
সহজ কথায়, নিয়োগকর্তাকে নির্দিষ্ট নিয়ম মেনে দেখাতে হয় যে সংশ্লিষ্ট চাকরির জন্য প্রয়োজনীয় শ্রমবাজার পরীক্ষা করা হয়েছে এবং বিদেশি কর্মী নিয়োগের ফলে মার্কিন কর্মীদের মজুরি ও কাজের সুযোগের ওপর ক্ষতিকর প্রভাব পড়বে না।
বিস্তারিত জানতে মার্কিন শ্রম দপ্তরের Foreign Labor Certification সংক্রান্ত সরকারি তথ্য দেখতে পারেন।
ভারতীয় IT কর্মীদের কি এখনই চিন্তা করতে হবে?
এই খবরের কারণে উদ্বেগ তৈরি হওয়া স্বাভাবিক। তবে তাড়াহুড়ো করে কোনও সিদ্ধান্ত নেওয়ার প্রয়োজন নেই।
যাঁদের H-1B ভিসা রয়েছে, তাঁদের ক্ষেত্রে PERM স্থগিতাদেশ নিজে থেকে H-1B অনুমোদন বাতিল করে দেয় না। H-1B এবং গ্রিন কার্ড দুটি আলাদা অভিবাসন ব্যবস্থা।
তবে যাঁদের গ্রিন কার্ডের আবেদন নির্দিষ্ট কোম্পানির PERM প্রক্রিয়ার ওপর নির্ভরশীল, তাঁদের আবেদন বিলম্বিত হতে পারে। নিজের আবেদন কোন পর্যায়ে রয়েছে, তা নিয়োগকর্তার HR বিভাগ বা অভিবাসন আইনজীবীর কাছ থেকে জেনে নেওয়া ভালো।
ভারতীয় IT কোম্পানিগুলির ভবিষ্যৎ কী?
TCS, Infosys, Wipro এবং HCLTech-এর মতো ভারতীয় IT সংস্থা আমেরিকার বাজারে দীর্ঘদিন ধরে সুনামের সঙ্গে কাজ করছে।
নতুন সিদ্ধান্তের ফলে কিছু কর্মীর স্থায়ী বসবাসের পরিকল্পনায় কিছুটা সময় বেশি লাগতে পারে। তবে এর অর্থ এই নয় যে কোম্পানিগুলির সব ব্যবসা বন্ধ হয়ে যাবে বা সব কর্মী চাকরি হারাবেন।
ভারতীয় আইটি সংস্থাগুলির শক্ত কাঠামোর কারণে এই পরিস্থিতি সফলভাবেই সামাল দেওয়া সম্ভব হবে বলে আশা করা হচ্ছে।
কর্মীদের জন্য কোন বিষয়গুলি গুরুত্বপূর্ণ?
এই পরিস্থিতিতে কর্মীদের কয়েকটি বিষয় মনে রাখা দরকার:
- নিজের H-1B ভিসা এবং অনুমোদিত থাকার মেয়াদ পরীক্ষা করুন।
- PERM বা I-140 আবেদন জমা হয়ে থাকলে তার বর্তমান অবস্থা জানুন।
- নিয়োগকর্তার HR বিভাগ থেকে সরকারি নির্দেশের প্রভাব সম্পর্কে তথ্য নিন।
- চাকরি পরিবর্তন করার আগে অভিবাসন-সংক্রান্ত প্রভাব বুঝে নিন।
- কোনও গুজবের ভিত্তিতে চাকরি ছাড়া বা আমেরিকা ছেড়ে যাওয়ার সিদ্ধান্ত নেবেন না।
প্রয়োজনে USCIS-এর সরকারি ওয়েবসাইট থেকে অভিবাসনসংক্রান্ত তথ্য যাচাই করুন।
সাধারণ প্রশ্ন ও উত্তর
১. আমেরিকায় কি সব গ্রিন কার্ড বন্ধ হয়ে গেছে?
না। প্রকাশিত খবরটি নির্দিষ্ট কিছু কোম্পানির PERM প্রক্রিয়ার ওপর স্থগিতাদেশ সম্পর্কে। সব ধরনের গ্রিন কার্ড আবেদন চিরতরে বন্ধ হয়েছে, এমন দাবি সঠিক নয়।
২. H-1B ভিসাধারীদের কি আমেরিকা ছেড়ে যেতে হবে?
শুধু এই সিদ্ধান্তের কারণে প্রত্যেক H-1B কর্মীকে আমেরিকা ছাড়তে হবে, এমন কোনো বাধ্যবাধকতা নেই।
৩. TCS-এর বক্তব্য অনুযায়ী পরিস্থিতি কেমন?
টিসিএস স্পষ্টভাবে জানিয়েছে যে এই স্থগিতাদেশের ফলে ভারতীয় আইটি খাতের ওপর বড় কোনো নেতিবাচক প্রভাব পড়ার সম্ভাবনা খুবই কম।
৪. ভারতীয় কর্মীরা কি চাকরি হারাবেন?
এই সিদ্ধান্ত থেকে সব ভারতীয় IT কর্মীর চাকরি চলে যাবে, এমন আশঙ্কা অমূলক।
৫. সর্বশেষ খবর কোথায় পাওয়া যাবে?
USCIS, মার্কিন শ্রম দপ্তর এবং নির্ভরযোগ্য সংবাদমাধ্যমের সর্বশেষ প্রতিবেদন অনুসরণ করুন।
উপসংহার
আমেরিকার গ্রিন কার্ড নীতি পরিবর্তন নিয়ে আলোচনার ঝড় উঠলেও, ভারতীয় আইটি খাতের ওপর এর তাৎক্ষণিক বড় কোনো আঘাত আসার আশঙ্কা কম। TCS-এর মতো শীর্ষ কোম্পানির ইতিবাচক অবস্থান কর্মীদের অনেকটাই স্বস্তি দিয়েছে।
আতঙ্কিত না হয়ে সঠিক তথ্য জেনে নিজের কেরিয়ার ও অভিবাসন পরিকল্পনা এগিয়ে নিয়ে যাওয়াই সবচেয়ে বুদ্ধিমানের কাজ হবে।
তথ্যসূত্র:
